Bewerbungsperlen

Warum man keine automatischen Übersetzungprogramme benutzen sollte - die 2.

2010-09-16T22:58:00.000-07:00

Hallo,

Ich möchte Unternehmen arbeiten in Deutschland in Ihrem falls Sie glauben, dass wir auf qualifizierte, aber ich würde nicht die Mühe, Arbeit als ungelernte Arbeitskräfte in Ihrem Unternehmen. Ich habe die erforderlichen Kenntnisse der deutschen Sprache, aber ich weiß, wie ein Anfänger.

Ich qualifizierten Berufskraftfahrer, Gabelstapler, Schlosser-Mechaniker, und ich habe ziemlich gut im Allgemeinen auf alle Tätigkeiten (Wartung, Reparatur, Reinigung, Ackerbau, Viehzucht, etc.). In der Anlage übersende ich Ihnen meinen Lebenslauf und ein Foto und wenn nötig senden wir Ihnen den Rest der Dokumente.

??? Ich denke, auf den Rest der Dokumente werden wir verzichten!

Warum man keine automatischen Übersetzungprogramme benutzen sollte

2010-07-05T01:51:00.000-07:00

Ich suche ein Job als Elektriker , Elektroinstalator ,Elektomonteure in Deutschland. Ich möchte betonen, dass ich mit einem anderen geeigneten Arbeitsplatz stimmen unabhängig von der Art und lokaler Ebene.
[...]
Meine Erfahrung als Elektriker aber ist reich. Ausgehend von einem Elektriker in Elektrolabor und erreichen Elektroanlagemonteure in die Kernkraft. Ich besitze Standards im Einklang mit der bulgarischen höchsten Grad / seven / als Elektriker.

Ohne Kommentar

Arbeit bewältigt Fähigkeiten... ?!?!?!?

2009-12-05T02:31:00.000-08:00

Email kam ohne Bezug auf eine Stellenausschreibung und ohne vorherige Ankündigung.

Hallo

Präsentiert durch Ihre Anzeige ist für mich von
Interesse. Ich denke, wir haben die notwendigen Fähigkeiten und
Kenntnisse, die die Arbeit bewältigen kann.Arbeiten von zu Hause, mein Preis 10
Euro pro Stunde.Wenn meine Bewerbung ist für Sie von Interesse oder Fragen
erreichen mich unter XXXXX

Da keine Hinweise enthalten sind, worauf sich diese eMail überhaupt bezieht, bleibt nur noch die Frage zu klären, welche Fähigkeiten der Schreiber anbietet, die durch die Arbeit bewältigt werden sollen.

Kurz und Prägnant.... Windows7 macht es einfach besser

2009-12-04T05:51:00.000-08:00

Email Bewerbung: Kompletter Text:

Betreff: online bewerbung
Text: Schneller, einfacher und noch mehr Fun - mit Windows 7
Dazu ein Anhang als zip-Paket gepackt

Leider erschliesst sich der Spaßfaktor nicht direkt.
Warum macht die Onlinebewerbung mit Windows7 mehr Spaß ???

Es ist wahrscheinlich wie mit den Überraschungseiern, nur haben die wenigsten Personalentscheider Zeit und Lust sich mit solchen Ü-Ei Bewerbungen zu befassen und den Spaß zu entdecken.

... sofern eine solche Bewerbung überhaupt bis zum Empfänger kommt und nicht von den modernen SPAM und Virenfiltern vorher eliminiert wird.
Oder liegt gerade in dieser Unsicherheit der Reiz und Spaß für den Versender solcher Bewerbungen???

Zeig Deine Urlaubsfotos einfach und schnell

2009-09-08T07:15:00.000-07:00

eMail Anschreiben: (komplett)

"Hiermit bewerbe ich mich bei Ihnen und hoffe auf eine Rückmeldung.
Zeig Deine Urlaubsfotos einfach und schnell!"

Wieso er wohl meine Urlaubsfotos sehen wollte? Ich kenne den Herrn ja gar nicht. Oder ist es vielleicht eine alte Urlaubsbekanntschaft, die man lieber nicht wieder sehen will?

Merke: kostenlose eMailadressen schön und gut aber dann bitte Werbefrei!

Wer lesen kann ist klar im Vorteil!

2009-06-25T05:27:00.000-07:00

Ausschnitt aus einer Stellenanzeige:

Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise als eMailanhang im pdf Format.

Anruf eines Bewerbers:

.... Vorgeplänkel ....
F: Darf ich Ihnen denn auch meine Bewerbungsunterlagen per eMail schicken?

A: Aber selbstverständlich, wie Sie in der Anzeige sehen können, ist dies sogar gewünscht.
... Verabschiedung ....

kurze Zeit später derselbe Anrufer:

F: Ich bin es nochmal, darf ich meine Unterlagen auch im pdf Format schicken? Können Sie das lesen?

A: Aber selbstverständlich, wie Sie in der Anzeige sehen können, ist dies sogar gewünscht.

Sind wir ehrlich, schicken darf er, aber seine Chancen sind beträchtlich gesunken.

machen Sie es besser:
Erfolgreich Bewerben - verständlich erklärt

Schätze, das wird wohl nichts..

2009-06-08T00:54:00.000-07:00

Hier ein Auszug aus einem Bewerbungsanschreiben:

Sehr geehrte Damen und Herren,

hiermit möchte ich mich bei ihrer Firma als mitarbeiter bewerben. Ich bin durch internet an ihre Firma rangekommen das sie angestellte für ihren Betrieb suchen,daher würde ich mich natürlich sehr freuen wenn ich mich zu einem mitarbeiter ihres untenehmen schätzen könnte.

Nein, es geht hier nicht um die recht eigenwillige Nutzung der Groß-/ und Kleinschreibung, sondern vielmehr bewegt mich die Frage: "Was möchte mir dieser Bewerber sagen?"

Ich bin keine Dame, ich stelle nicht selber Mitarbeiter ein und was meint er mit schätzen?

Ich schätze, das wird wohl nichts.

Merke: Lesen Sie immer was Sie geschrieben haben bevor sie es verschicken!

machen Sie es besser:
Erfolgreich Bewerben - verständlich erklärt

Welches Schweinderl hätten's denn gern?

2009-06-06T00:34:00.001-07:00

Auszug aus einen Telefonat:

A: Ich wollen fragen ob noch Leute gebrauchen?

P: Ja, wir suchen noch qualifizierte Mitarbeiter, um welchen Job geht es denn?

A: Den aus Internet..

P: Und welchen genau?

A: Den hat Arbeitsamt mir gegeben.

P: Sehr schön was können Sie?

A: Ich bin flexibel, nur nicht schwer heben.

P: Geht es um die ausgeschriebene Lagerstelle?

A: Ja, ja, Helfer oder so, kann aber auch was anderes sein.

P: Vielen Dank für Ihren Anruf, leider ist die Stelle schon vergeben.

A: Oh prima, macht nix. ....Klick.....

So gestern nachmittag geschehen. Man fragt sich bei solchen Gesprächen, warum der Bewerber sich überhaupt die Mühe macht anzurufen, wenn er weder in der Lage ist zu sagen, auf welche Stelle er sich bewirbt und man förmlich die Erleichterung durch das Telefon hören kann, wenn man ihm endlich absagt.

machen Sie es besser:
Erfolgreich Bewerben - verständlich erklärt

Bewerbungsperlen gestartet

2009-06-06T00:28:00.000-07:00

Dies Blog dient als Ergänzung zu meinem Bewerbungsratgeber. Es werden hier Stilblüten exemplarisch gepostet und hinterfragt bzw. die Aussage erläutert, die sich Personalentscheidern unweigerlich aufdrängt.

Viel Spaß beim Lesen!

Der Bewerbungsratgeber:
Erfolgreich Bewerben - verständlich erklärt
ist im BoD Verlag erschienen.